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江西省鄱陽湖水文局(江西省鄱陽湖水資源監(jiān)測(cè)中心)為江西省水文局管理的副處級(jí)全額撥款的參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，負(fù)責(zé)《中華人民共和國水文條例》和國家、地方有關(guān)水文法律、法規(guī)的組織實(shí)施與監(jiān)督檢查；負(fù)責(zé)管轄區(qū)城內(nèi)水文行業(yè)管理；歸口管理管轄區(qū)域內(nèi)水文監(jiān)測(cè)、預(yù)報(bào)、分析與計(jì)算、水資源調(diào)査評(píng)價(jià)、水環(huán)境監(jiān)測(cè)和水文資料審定、裁決;負(fù)責(zé)管轄區(qū)城內(nèi)防汛抗早水旱情信息系統(tǒng)、水文數(shù)據(jù)庫、水資源監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)管理服務(wù)系統(tǒng)的開發(fā)建設(shè)和運(yùn)行管理，向防汛抗旱指揮機(jī)構(gòu)、水行政主管部門提供汛情、旱情實(shí)時(shí)水文信息；承擔(dān)管轄區(qū)域范圍內(nèi)江、河、湖、庫洪水預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)，水生態(tài)環(huán)境、城市飲用水監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)工作，以及水文測(cè)報(bào)現(xiàn)代化、信息化和新技術(shù)的推廣應(yīng)用工作。

為進(jìn)一步加強(qiáng)鄱陽湖水文生態(tài)監(jiān)測(cè)研究，提高水文、水質(zhì)、水生態(tài)監(jiān)測(cè)研究能力水平，為鄱陽湖防汛抗旱減災(zāi)、水生態(tài)環(huán)境保護(hù)，永葆鄱陽湖“一湖清水”提供全面優(yōu)質(zhì)服務(wù)，江西省鄱陽湖水文局面向社會(huì)公開招聘合同制技術(shù)人員1名。

一、招聘崗位

1、水文科技崗位1人

崗位職責(zé)：主要從事湖泊水文科研技術(shù)報(bào)告編制、站網(wǎng)規(guī)劃、水資源管理、水文情報(bào)預(yù)報(bào)等工作。

（一）應(yīng)具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護(hù)中國人民共和國憲法和法律法規(guī)；

3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

（二）崗位要求

1.專業(yè)要求：水文與水資源工程專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2.工作責(zé)任心強(qiáng)、肯鉆研，具有一定的科研素養(yǎng)，吃苦耐勞，服從組織安排；

3.年齡35周歲及以下。

二、薪資待遇

1、根據(jù)相關(guān)規(guī)定，此崗位與九江市杰博人力資源有限公司簽約。薪資本科學(xué)歷3200元/月，碩士研究生學(xué)歷3400元/月，交五險(xiǎn)一金。試用期1個(gè)月。

2、人性化管理，提供規(guī)范、有保障的福利待遇：食堂用餐、每周雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假、工會(huì)福利、降溫費(fèi)等。

有意應(yīng)聘者，請(qǐng)將簡(jiǎn)歷投至郵箱。對(duì)符合條件的報(bào)名者將電話通知進(jìn)行筆試、面試，擇優(yōu)聘用。

三、考試內(nèi)容及聘用程序

1、報(bào)名截止時(shí)間：2020年2月26日12時(shí)前；

2、考試時(shí)間：初步定為2020年2月底；

3、考試內(nèi)容：水文專業(yè)考試滿分100人，面試滿分100分，考試總成績(jī)滿分共計(jì)200分；

4、按照考試總成績(jī)?nèi)∽罡叻?總成績(jī)相同時(shí)取面試成績(jī)較高分者)人員進(jìn)行考察、體檢，考察、體檢合格后公示，公示結(jié)束且無異議者同九江市杰博人力資源有限公司辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

 

郵箱：pyhswjrsk@163.com 

聯(lián)絡(luò)電話：0792-2676172 江西省鄱陽湖水文局 組織人事科

單位地址：江西省廬山市（原九江市星子縣）環(huán)城東路102號(hào)